8月24日，我所举办了“2011年新进所职工培训会”。所长李元春、副所长王健出席培训会。此次培训旨在使新职工尽快了解我所整体运行情况，掌握相关规章制度和工作流程，以尽快适应工作环境。会议由所党委副书记朱爱存主持。
        会上，所长李元春首先向新职工介绍了我所综合情况，包括研究所的发展历史、工作定位、性质、运行机制、近年取得的业绩、科研以及人员情况等，并着重介绍了青年科研人才的培养以及扶持政策；同时他也对新职工提出了殷切的期望，他希望新职工特别是刚走出校门进入我所的年轻人，能够把他们特有的朝气和活力带到所里，为营造和谐科研环境和活跃的学术氛围做贡献。副所长王健介绍了我所科研管理和科技奖惩制度等，相关职能部门根据各自工作职责向新职工介绍了有关规章制度和注意事项。
        为保持研究所又好又快的发展势头、满足新任务的需要，2011年我所共招录了31名新职工，其中，博士5名、硕士10名；涉及药物、毒理、流病、基础以及家计中心等部门的相关专业研究领域。这些新职工的加入，将进一步增强我所的科研实力，提升我所综合竞争力。