5月18日，我所召开2018年度第二季度研究组组长会议，全体所领导出席会议。各职能部门、研究室，家计中心，所医院负责人及各研究组组长参加会议。
       会上，人事部就2018年绩效调整、职称晋升有关要求、博士后招收工作以及职工个人工资单设备采购情况进行了说明；财务部针对内控制度建设进行相关培训；科技部通报项目执行过程中关于预算调整、参与人员调整和劳务费发放调整的规定；办公室通报固定资产管理的相关要求。
       随后，副所长王健就项目预算调整、纵向结余经费使用、研究生毕业论文、实验室安全四个方面的工作提出以下四点要求：一是项目负责人要提高对项目经费使用的规划能力和把控能力；二是合理并尽快使用纵向项目结余经费；三是各位导师要关注研究生的毕业论文质量，同时要加强论文写作规范性和严谨性；四是研究组组长和导师要重视并做好对新进职工和学生的实验室安全培训工作。此外，副所长王健重点对研究组三年发展目标考核评价工作进行了说明。
       最后，所长李元春提出两点希望：一是希望大家重视研究组三年发展目标考核和研究组年度考核工作，相关考核结果将与所部各类资源配置和绩效挂钩；二是研究组组长会议是我们各职能部门传达新政策新文件精神的重要平台，也是大家沟通交流思想的重要渠道，希望大家珍惜和重视每次召开研究组组长会议的机会。